7月15日下午，学工党支部召开党员大会，集中学习淮北矿业集团2026年下半年工作会议精神，结合学生管理、资助育人、宿舍管理、学籍档案、实习就业等核心业务，研讨细化落地举措，推动集团会议精神融入学生育人各项工作。
会上，学习了集团领导讲话核心内容，与会党员立足岗位交流工作思路、明确下一步攻坚方向。
聚焦安全育人。对标集团安全生产工作要求，健全宿舍叁级网格化管理体系，常态化排查消防、用电、汛期安全隐患，常态化开展安全警示教育，完善学生应急处置机制，深化文明宿舍创建，筑牢校园安全防线。
聚焦民生育人。借鉴集团民生帮扶工作理念，精准摸排家庭经济困难学生，完善“物质帮扶+励志教育”育人体系，依托集团劳模工匠资源开展励志宣讲，切实解决学生急难愁盼问题，传递学院暖心温度。
聚焦规范管理。对照集团督查工作要求，严查台账管理漏洞，严格落实学籍异动、档案归档复核制度，优化学生信息台账，实现学籍档案标准化、闭环式管理。
聚焦人才培养。紧扣产业发展需求，深化产教精准对接，优化学生实习安排，精心组织专场招聘，搭建技能竞赛平台，全力培育适配公司发展需求的高素质技术技能人才。
聚焦党建赋能。深化党建与业务融合，常态化开展作风自查自纠，推行党员包班、包宿舍、包困难学生工作机制，坚决整治懈怠拖沓等不良作风，严守师德师风底线，以优良党风作风提升育人服务质效。
（撰稿：刘文文 审核：郭建彪 责编：王永生）